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当前位置 : 安徽教师招聘考试网 > 安徽教师招聘公告 > 安徽 > 2020年安徽医科大学临床医学院招聘59人公告

2020年安徽医科大学临床医学院招聘59人公告

2020-03-30 18:30:15

安徽教师招聘考试网

  【导读】安徽教师招聘考试网持续为大家推送安徽省各地区教师招聘考试、教师编制考试、教师国编考试等资讯,今天给大家带来的是“2020年安徽医科大学临床医学院招聘59人公告”,有需要的朋友可以了解一下,更多有关安徽教师招聘考试备考资料请及时关注安徽教师招聘考试网!

  一、学校简介

  安徽医科大学临床医学院是2003年由安徽医科大学创建,是经国家教育部和安徽省人民政府批准设立的独立学院;2017年11月遵照教育部26号令要求,由安徽医科大学与安徽新华投资有限公司合作举办,是按新机制和新模式运行的本科高校。

  学院秉承安徽医科大学90余年的文化传统和办学理念,坚持“以教学为中心,以学生为主体”的办学宗旨,坚持“科学定位,特色办学、质量兴校”的发展思路,不断提高教育教学水平,培养了一大批品学兼优、医学基础扎实、动手能力强、综合素质高的优秀人才,受到社会各界高度评价和用人单位广泛认可。

  学院依托安徽医科大学雄厚的师资力量和办学资源,结合医疗健康事业的发展需求,先后建立了基础医学部、临床医学系、卫生管理系、护理系、药学系、生物医学工程系、公共课程部和思想政治理论课教学研究部;现设有临床医学、康复治疗学、医学影像技术、护理学、药学、生物医学工程和公共事业管理等本科专业。

  二、人才引进计划

  现根据事业发展需要诚聘以下人才:

高层次人才引进

序号

教学单位

岗位

需求专业

需求人数

学历或职称

备注

1

基础医学部

学科带头人

生理、病理、病生、生化、微生物等相关专业

5

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

2

临床医学系

学科带头人

内科学、外科学、儿科学、妇产科学等相关专业

4

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

康复治疗学

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

医学影像技术

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

医学检验技术

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

眼视光学

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

3

药学系

学科带头人

药学、药物化学、药理学、药物分析等相关专业

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

4

护理系

学科带头人

护理学

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

5

卫生管理系

学科带头人

公共事业管理、预防医学相关专业

1

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

6

生物医学工程系

学科带头人

生物医学工程、
电子通信、计算机等相关专业

2

博士或副教授及以上职称

全职引进和柔性引进相结合

7

图书馆

馆长

图书馆学、档案学、情报学等相关专业

1

副高及以上职称

5年以上图书馆管理工作经验,具备丰富的图书馆学知识和现代的技术知识。

合计

19

 

 

 

 

 

 

 

 

专任教师招聘

序号

教学单位

岗位

需求专业

需求人数

学历或职称

备注

1

基础医学部

教师

微生物学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成微生物学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

生物学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成生物学、生命科学概论课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

病理学和病理生理学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成病理性和病理生理学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

人体解剖学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成系统解剖学、局部解剖学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

组织学与胚胎学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成组织胚胎学、遗传学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

生理学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成生理学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

免疫学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成免疫学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

教师

病原生物学

1

硕士及以上

临床医学相关专业背景,能完成病原生物学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

2

临床医学系

教师

外科学

2

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

康复治疗学

1

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

医学影像技术

1

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

医学检验技术

1

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

精神病学

1

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

神经病学

1

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

妇产科学

2

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

儿科学

2

硕士及以上

临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

教师

临床药理学

1

硕士及以上

临床药理学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。

3

护理系

教师

护理学

4

硕士及以上

护理学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床护理经验或相关教学经验者优先。

4

卫生事业管理系

教师

流行病与卫生统计学、营养与食品卫生学、职业卫生学

1

硕士及以上

预防医专业背景,能完成课程的系统教学,有相关教学经验者优先。

公共事业管理
(医疗保险)

1

硕士及以上

公共事业管理专业背景,医疗保险方向,能完成课程的系统教学,有相关教学经验者优先。

5

生物医学工程系

教师

电子、通信相关专业

1

硕士及以上

电子、通信相关专业,能完成电子类相关课程的系统教学,有相关教学经验者优先。

教师

计算机相关专业

2

硕士及以上

计算机硬件、嵌入式相关专业,能完课程的系统教学,有相关教学经验者优先。

6

药学系

教师

化学(有机、无机、物化)

1

硕士及以上

有机化学、无机化学、物理化学方向,能完成课程的系统教学,有相关教学经验者优先。

7

思政部

教师

马克思主义基本原理

1

硕士及以上

马克思主义基本原理专业背景,能完成课程的系统教学,研究方向为马克思主义基本原理,有相关教学经验者优先。

教师

马克思主义中国化

1

硕士及以上

马克思主义中国化专业背景,能完成课程的系统教学,研究方向为马克思主义中国化,有相关教学经验者优先。

合计

32

 

行政岗位招聘

序号

单位

岗位

需求专业

需求人数

学历

备注

1

办公室

文字秘书

高等教育学等相关专业

1

硕士及以上

高等教育学等相关专业,热爱教育事业,具有较强的文字功底,具备良好的职业素养以及道德情操。学历要求原则上为硕士研究生及以上,有两年以上工作经验者可适当放宽学历要求。中共党员优先。

2

学生处

辅导员

心理学专业

3

硕士及以上

医学相关专业背景,有心理咨询师等级证书,具有较丰富的学生心理咨询经验。热爱教育事业,具备良好的职业素养。思维活跃,亲和力强,善于倾听与沟通。中共党员、在校担任过学生会、社团负责人或有相关工作经验者优先。

3

教务处

职员

医学相关专业

2

硕士及以上

医学相关专业背景。热爱教育事业,具备良好职业素养。具有较强的组织管理能力、团队协作能力,学习力强,工作细致、严谨。具有一定的教科研能力。

4

网络信息化中心

职员/主管

计算机/互联网/信息技术相关专业

1

本科及以上

3年及以上网站建设相关工作经验,具有信息化建设项目经历及一定的网页开发能力。负责网站整体运营,制定网站运营策略、方案及实施。精通Javascript、HTML、CSS、Sass 等前端开发技术。

5

实验实训中心

解剖学实验教辅人员

医学相关专业

1

本科及以上

熟悉系统解剖学、局部解剖学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担解剖中心实验室管理及教辅相关工作。

合计

8

 

 

  三、薪酬待遇

  (一)高层次人才:待遇面议

  (二)硕士研究生教师:

  1、年收入,紧缺专业8-10万,非紧缺专业6-7万元,特别优秀人才另行商定;

  2、以项目资助方式提供科研启动经费;

  3、享受国内外考察研修、学术研讨会、业务培训,参与高等学校教师专业技术职务评审和在职读博等;

  4、享受五险一金、节假日福利及学校各类奖励等。

  四、招聘流程

  (一)简历投递

  应聘者请将个人简历与《安医大临床医学院应聘人员情况简表》投递至anyidalcyxyrsc@163.com,邮件标题请使用“姓名+学校+专业+学历+应聘岗位”的格式,因电子邮件量过大,建议求职者勿重复投递简历。

  (二)资格审核

  应聘人员提交材料后,须经用人部门和人事处进行资格审查。审核通过者将通过电话或电子邮件告知面试相关事宜。

  (三)考核程序

  专任教师招聘。因招聘岗位具有很强的专业技术性和学科差异性,对应聘专任教师的考核,由至少5名专家组成专家组对不同学科、专业通过笔试、面试或试讲(试讲时间30分钟,试讲内容为应聘学科核心专业课,板书+PPT)(各50%)等环节进行综合考核,择优录用。

  行政及教辅人员招聘。由人事处牵头组织相关职能部门参与考核;通过笔试(40%)、面试(60%)等环节进行综合考核,择优录用。

  接到面试通知人员参加面试,请务必携带个人详细简历,后附身份证、学历学位证书、职业资格证书、学习成绩单、英语等级证书、各类获奖证书、发表的论文及科研成果证明等相关资料复印件材料。

  (四)考察和体检

  (五)录用:根据考核、考察和体检结果确定拟聘人员名单,报学校审批后予以正式录用。

  五、联系方式:

  联系人:徐老师、刘老师

  联系电话:0551-62532877

  地址:合肥市新站区相山路789号安徽医科大学临床医学院人事处

  电子邮件:anyidalcyxyrsc@163.com

  单位主页: http://cc.ahmu.edu.cn/

  附件:安医大临床医学院应聘人员情况简表

 

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